LA GESTIONE DEL PERSONALE

Aspetti Legali e Pari Opportunità - Gestione dell’Ambiente Lavorativo - Rapporti di lavoro autonomo e parasubordinato - Lavoro subordinato e le diverse tipologie contrattuali (i libri e i documenti obbligatori per il datore di lavoro) - Apertura della posizione assicurativa e previdenziale - Le comunicazioni telematiche di assunzione, variazione e cessazione - I rapporti con le rappresentanze sindacali

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LA GESTIONE DEL PERSONALE

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14
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